Kategori:Manajemen

PRODUCTION MANAGEMENT , CALL 081-252982900, 081-8521172

TREND-TREND TEKNOLOGI INDUSTRI MANUFAKTUR YANG PALING BANYAK DIMINATI UNTUK SAAT INI DAN BEBERAPA TAHUN MENDATANG Pada tahun 2013 lalu, pemerintahan Jerman telah menciptakan sebuah istilah Industri yang lebih mengacu kepada revolusi industri saat ini. Seperti: dalam hal robotika, manufakturing cerdas, kecerdasan buatan dan Internet of Things (IoT). Berbagai revolusi industri tersebut merupakan satu bentuk kemajuan […]

Baca Selengkapnya

MEMBUTUHKAN KONSULTAN HRM, CALL 081-8521172 ATAU 081-252-982900

KARAKTERISTIK KEY PERFORMANCE INDICATOR (KPI) DAN BEBERAPA INDIKATORNYA TERHADAP DIVISI HUMAN RESOURCE (HR) PERUSAHAAN Indicator performa atau yang biasa disebut dengan Key Performance Indicator (KPI), merupakan sebuah standar alat ukur yang sangat membantu untuk mengetahui seberapa tinggi tingkat pencapaian kinerja perusahaan Anda. Hal ini mungkin saja seperti terdengar begitu sepele dan terutamanya adalah jika perusahaan […]

Baca Selengkapnya

EVALUASI JABATAN, REMUNERASI, KPI CALL DI 081-252-982900 (WA)

BEBERAPA KESALAHAN-KESALAHAN YANG PALING SERING TERJADI PADA PROSES MELAKUKAN ASSESMEN (EVALUASI KINERJA) SDM DI INTERNAL PERUSAHAAN Sebelum memasuki hari pelaksanaan proses asesmen SDM perusahaan. Sebenarnya, terdapat beberapa hal yang seringkali menjadikan si pemilik perusahaan ini harus merasa khawatir? Dan untuk hal semacam inipun bukannya tanpa alasan, karena SDM yang begitu resisten terhadap terjadinya proses penilaian […]

Baca Selengkapnya

HRD SYSTEM CALL 081-8521172 ATAU 081-252-982900 (WA)

DASAR ANANLISIS KEBUTUHAN PELATIHAN UNTUK DIVISI SUMBER DAYA MANUSIA (BASIC OF TRAINING NEEDS ANALYSIS FOR HUMAN RESOURCE DIVISION) Apakah Anda sudah tahu tentang apa itu TNA? TNA atau biasa disebut dengan Training Needs Analysis (Analisis Kebutuhan Pelatihan) berikuti ini adalah sedikit penjelasan tentang apa itu definisi dan seperti apa dasar-dasar dari TNA serta jenis metode-metode […]

Baca Selengkapnya